Kompetenzanalyse

Fundierte Einblicke in Arbeitsweise und Stärken

Die IFM-Plattform unterstützt Unternehmen im Mittelstand bei Personalentscheidungen mit einem strukturierten Selbsteinschätzungs-Fragebogen über 16 Kompetenzdimensionen. Die Entscheidung bleibt immer beim Menschen.

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